Savills Oman

Savills a été fondée au Royaume-Uni en 1855 et dispose aujourd'hui d'un vaste réseau de bureaux et d'associés à travers le Royaume-Uni, l'Europe continentale, les Amériques, la région Asie-Pacifique et l'Afrique. Le groupe emploie plus de 18 000 personnes dans le monde entier dans 240 bureaux, ce qui en fait l'agent immobilier leader avec une portée mondiale inégalée. Savills a été classée comme l'agent immobilier leader au Royaume-Uni ces 10 dernières années et en 2009, elle a été classée comme le 4ème agent le plus puissant au niveau mondial.

Savills choisit de se concentrer sur un ensemble défini de clients, offrant ainsi un service premium aux organisations et aux particuliers partageant un objectif commun. Savills est synonyme d'une offre de service de haute qualité et d'une marque premium, adopte une vision à long terme de l'immobilier et investit dans des relations stratégiques.

Savills dans Oman entreprend tous les aspects des services immobiliers et opère en tant que fournisseur de services immobiliers multidisciplinaire. Les services sont regroupés en deux principaux domaines :

Services d'agence immobilière - Location et vente de biens résidentiels et commerciaux / gestion immobilière.

Services de conseil immobilier - Études de recherche / études de faisabilité, conseil en développement et évaluations

Depuis sa création, l'entreprise est devenue l'un des principaux fournisseurs de services dans les domaines susmentionnés au sein du Sultanat. Les clients incluent la majorité des grandes entreprises d'Oman, les principales banques et un certain nombre d'organismes gouvernementaux.

Tout le personnel travaillant au sein de Savills Oman respecte les codes de conduite de la Royal Institution of Chartered Surveyors. Ces principes peuvent être largement résumés comme suit :

Agir honorablement - Ne jamais mettre votre propre gain au-dessus du bien-être de vos clients ou d'autres personnes envers qui vous avez une responsabilité professionnelle. Toujours considérer les intérêts plus larges de la société dans vos jugements.

Agir avec intégrité - Être digne de confiance dans tout ce que vous faites - ne jamais induire délibérément en erreur, que ce soit en retenant ou en déformant des informations.

Être ouvert et transparent dans vos relations - Partager tous les faits avec vos clients, rendant les choses aussi claires et compréhensibles que possible.

Être responsable de toutes vos actions - Assumer l'entière responsabilité de vos actions et ne pas blâmer les autres si les choses tournent mal.

Connaître et agir dans vos limites - Être conscient des limites de votre compétence et ne pas céder à la tentation de travailler au-delà de celles-ci. Ne jamais s'engager à plus que ce que vous pouvez livrer.

Être objectif en tout temps - Donner des conseils clairs et appropriés. Ne jamais laisser des sentiments ou vos propres intérêts obscurcir votre jugement.

Toujours traiter les autres avec respect - Ne jamais discriminer les autres.

Avoir le courage de prendre position - Être prêt à agir si vous soupçonnez un risque pour la sécurité ou une mauvaise pratique de tout type.

Se conformer aux lois et réglementations pertinentes - Éviter toute action, illégale ou litigieuse, qui pourrait ternir la profession.

Éviter les conflits d'intérêts - Déclarer tout conflit d'intérêts potentiel, personnel ou professionnel, à toutes les parties concernées.

Respecter la confidentialité - Maintenir la confidentialité des affaires de vos clients. Ne jamais divulguer d'informations à d'autres sauf si cela est nécessaire.